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「未経験からWebデザイナーになれても、年収はどのくらいになるの？」これは、転職を検討している人が最も気になるポイントのひとつです。
現実をしっかり把握した上で転職活動に臨むことが、後悔しない選択につながります。この記事では、未経験Webデザイナーの年収の実態と、年収を上げるための具体的な方法を解説します。
未経験Webデザイナーの初年度年収の実態
就職先のタイプ別に、未経験1年目の年収目安をまとめました。
| 就職先タイプ | 未経験1年目の年収目安 | 備考 |
|---|---|---|
| Web制作会社（小規模） | 240〜320万円 | 案件数が多く実務経験を積みやすい |
| Web制作会社（中規模以上） | 280〜380万円 | 研修制度が充実している |
| インハウスデザイナー（事業会社） | 300〜420万円 | 福利厚生が良いことが多い |
| フリーランス（初年度） | 100〜300万円 | 案件獲得まで時間がかかる。副業からスタートが現実的 |
未経験スタートの正社員であれば、初年度の年収は250万〜320万円が現実的なラインです。東京・大阪などの都市部では300万円台が見込める求人も増えていますが、地方では200万円台が多い傾向があります。
年収300万〜500万にするための3つのポイント
ポイント①：コーディングスキルを持つ
デザインだけでなくHTML/CSS・WordPressのコーディングができると、求人の選択肢と単価が大きく広がります。相場感として、私の経験では、デザインのみで月25〜35万円程度のところ、デザイン＋コーディングができると月35〜55万円程度まで単価が上がります。
デザイン＋コーディングの両方を担える人材は希少で、Web制作会社でも評価されやすいです。特にWordPressのカスタマイズができると、フリーランスでの案件単価が上がりやすくなります。
ポイント②：特定領域に特化する
「Webデザイン全般」ではなく、LP専門・ECサイト専門・医療・士業向けなど、特定の業種・用途に強いデザイナーになることで、専門家として指名されるようになります。単価交渉もしやすくなり、競合との差別化になります。転職2〜3年目を目安に、得意領域を意識的に作るのがおすすめです。
ポイント③：実績を数値化する
「CTR1.2倍」「LPの成約率3%→5%」など、デザインの成果を数値で語れると、年収交渉・案件単価の引き上げに直結します。ポートフォリオで数値実績を語れるデザイナーは、採用担当者の目に留まりやすいです。在籍中の会社でKPIを意識しながら仕事をすることが、長期的な年収アップの土台になります。
フリーランスvsWeb制作会社、年収が上がりやすいのは？
この問いへの答えは「スキルと状況による」ですが、傾向を整理すると以下のようになります。
Web制作会社（正社員）が向いている人
- 安定した収入を確保しながらスキルを積みたい
- チームでの制作経験・フィードバックをもらいながら成長したい
- 社会保険・福利厚生を重視する
正社員の場合、スキルアップとともに昇給・昇格の仕組みがある会社を選ぶことが重要です。年1回の評価面談で実績を伝えられるよう、普段から成果を記録しておきましょう。
フリーランスが向いている人
- 3年以上の実務経験がある
- 自分で営業・案件管理ができる
- 月50〜80万円以上の案件を継続的に受注できる見込みがある
フリーランスは収入の上限がない一方、最初の1〜2年は収入が安定しにくいです。正社員として実績を積んでからフリーランスに移行するのが、年収を下げずに独立する王道のルートです。
スクール選びが年収に影響する理由
未経験からのスタートで年収に差がつく大きな要因のひとつが、「どのスクールで学んだか・どんな実績をポートフォリオに載せられるか」です。
実績に直結する課題があるか
架空案件ではなく、実際のクライアントワークに近い制作課題を経験しているかどうかで、採用時の評価が変わります。「このポートフォリオはどんな状況で作ったか」を説明できる背景があると、面接での評価が高くなります。
転職サポート・求人紹介があるか
スクール卒業後の転職支援が充実しているかどうかも、初任給・年収に影響します。スクール提携企業への紹介・書類添削・面接対策があるスクールは、未経験でも年収300万円以上のオファーを得やすい傾向があります。
卒業生の転職実績・年収実績が公開されているか
「未経験から月収○万円を達成した」などの卒業生インタビューが豊富なスクールは、実績の透明性があります。体験入学・無料カウンセリングで実際の転職事例を聞いてみることをおすすめします。
まとめ
未経験Webデザイナーの初年度年収は、就職先タイプによって240〜420万円の幅があります。しかし、スキルと戦略次第で3〜5年以内に400万〜500万円台を目指すことは十分可能です。
年収アップのための行動ポイントをまとめます：
- コーディング（HTML/CSS・WordPress）も習得して単価を上げる
- LP・EC・特定業種など得意領域を意識的に作る
- 「CTR1.2倍」「成約率3%→5%」など実績を数値化してポートフォリオで語る
- 転職サポートが充実したスクールで実践力をつける
数字はあくまで目安です。何を得意にするかで変わります。（ASK）
フリーランスWebデザイナーへの移行タイミングと現実
「転職後すぐにフリーランスになれるか？」という質問をよく受けますが、正直に言うと転職後2〜3年の実務経験なしにフリーランスで安定収入を得ることは難しいです。
フリーランス移行の現実的なタイムライン：
- 1〜2年目（会社勤務）：実案件でスキルを磨く。月収20〜28万円。副業は会社の就業規則を確認してから。
- 3年目〜（副業開始）：月3〜5万円の副業案件から始める。クライアントとのやりとりや見積もり・請求書作成を経験する。
- 副業月20万円を3ヶ月継続できたら独立検討：会社員収入なしでも生活できる試算が立ったら独立のタイミング。
スクール卒業後すぐのフリーランスは案件単価が低く（1案件1〜3万円）、月20万円を稼ぐには月10〜20件こなす必要があるため現実的ではありません。まずは就職して実績を積む方が、長期的に見て年収が上がります。
現役フリーランスWebデザイナー・ASKの実体験
私（ASK）自身はフリーランスWebデザイナーとして活動していますが、フリーランス初期（1〜2年目）の月収は、月によって5万円の月もあれば60万円の月もあり、非常に大きな変動がありました。安定してくるのは独立から3年目以降でした。
また、私が外注でデザイナーに発注する際の単価は、市場相場の半分程度が実態です。たとえばLP制作の相場が20万円とすれば、実際の外注単価は10万円前後になることが多い。これはフリーランス初期の方は実績が少ないため、相場より低い単価から仕事を始めるのが一般的だからです。
だからこそ、スクールの就職サポート経由で正社員デザイナーとして就職し、会社で安定収入を得ながらスキルを積む方が、長期的に見て年収が上がりやすいと考えています。
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